本文作者:小旺

摄影化妆师招聘要求,摄影化妆师招聘要求高吗

小旺 09-13 26
摄影化妆师招聘要求,摄影化妆师招聘要求高吗摘要: 为什么影楼只招助理,没见过招聘摄影师或者化妆师的?摄影师和化妆师哪个更吃香?招聘化妆师有什么条件?摄影工作室化妆师的工作流程是什么样的?为什么影楼只招助理,没见过招聘摄影师或者化妆...
  1. 为什么影楼只招助理,没见过招聘摄影师或者化妆师的?
  2. 摄影师和化妆师哪个更吃香?
  3. 招聘化妆师有什么条件?
  4. 摄影工作室化妆师的工作流程是什么样的?

为什么影楼只招助理,没见过招聘摄影师或者化妆师的?

什么影楼只招助理,没见过招聘摄影师或者化妆师的?

有的,你没看到可能是看招聘信息的地方不对,你可以去黑光网之类的专业摄影招聘网站看看。

一般影楼招聘助理比较多,摄影师和化妆师比较少的原因大概有几个:

1、目前来看,摄影行业利润空间不断下降,一般的影楼或者工作室都在精简人员,比如化妆造型,很多影楼工作室都是***取的合作形式,而不是聘用形式;

2、做影楼或者摄影工作室的,牵头的很多都是摄影师本身,所以对外招聘的并不多,在店铺扩大或者业务量增加的时候,多数情况下都是从内部的助理摄影师晋级为摄影师,对外招聘的也少;

3、相对摄影师和化妆师,摄影助理是流动性比较大,所以在拍摄旺季的时候,对摄影助理需求也比较大;

关于这个问题,米哥比较有发言权,因为米哥公司下属的影像馆正在招聘摄影助理这个岗位,那么从切身体会来谈谈为什么只招摄影助理这个岗位。

1.摄影师需要稳定点的人员,都是从优秀的摄影助理培训和提拔上来的。

对于一个影楼或是摄影工作室,人员流动性大是一个非常头疼的问题。除了老板或合伙人外,希望请的摄影师能长久地稳定地下来地工作,这样才有精力和口碑做好品牌服务,利于客户的粘性。技术好的摄影师同时要求工资待遇随着工作时间越长,要求越来越高,工资成本对影楼的经营者来说,也是必须考虑的一个因素。但如果开始招聘的是摄影助理,开始的工资人工成本较低,并且可以从中培训和提拔上来的优秀助理的稳定,也会比外招的摄影师还相对稳定些。

2.在业务上来说,影楼和工作室配专职业的化妆师不划算

如果不是比较规模比较大的影楼或摄影工作室,一般不会配备专职的化妆师。简单的妆容摄影师或助理就可以搞掂,专业复杂的会临时外聘专业的化妆师来协助业务,这样在成本比找个专职的化妆师驻店比较划算,同时技术比较好的化妆师,要给的工资待遇也比较高。

综合以上两点,所以大部影楼和工作室,在招人方面都会优先考虑招用助理,从助理中培养摄影师或是***化妆师,从人力成本和人员稳定性上来说,更可靠和划算些。

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简单啊,助理啥都干了呗

你可以看看助理的工作内容你就明白了,还有影楼的一些王牌摄影和化妆师,很多都不是专职的。而是你有需要提前预约,毕竟要这类有实力的摄影师,化妆师的都是有实力的顾客。顾客都给得起钱。

影楼也不是天天遇到这样的顾客,所以没必要招一些大神固定工作啊。所以,平时就让一些比较专业的人,带着一帮助理做事儿就好了。

助理什么都会一些,但是都不算精通。一般足够应付了,那么既然如此还招什么摄影师和化妆师啊。

影楼只招助理,最重要的原因是摄影助理这个岗位人员流动性很大。

来应聘助理的人,大都是喜欢摄影或者对摄影感兴趣,想来学习的,有些人也是想以后从事这方面工作来熟悉这个行业或是来锻炼下自己的。有些人开始不了解这行,真的从事这行后,发现自己不适合或者吃不了这苦,不少人也就自动放弃不做了。

还有一小部分人可能本身也会些摄影,当助理后跟着摄影师学的不错,影楼考核通过后直接提升为见习摄影师的,原本的助理位置就又空出来了。影楼日常拍摄中,摄影助理是必不可少的,布置场景、更换背景道具、***摄影师打灯布光、活跃拍摄氛围、摆美姿等等,可以分担摄影师不少的工作,相互配合有默契后,能大大的加快拍摄进度,提高拍摄质量!

而摄影助理工资普遍不是很高,干的活又不少,好的苗子还可以培养成摄影师留自家店用,一举两得影楼何乐而不为?

化妆师 除非是大的婚纱店需求多些,一般工作室或儿童店一 两个就已经够用了。

摄影师直接决定一个店的照片质量和拍摄风格能力好的摄影师 影楼都希望能一直留住人,相对应的工资待遇也都不错的,流动性也就没那么大了。

好的摄影助理是摄影师的左膀右臂,我深有感触啊! 我现在就缺个好助理!

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摄影师和化妆师哪个更吃香?

化妆师和摄影师是完全不冲突的两个职业。 比如你是摄影师了解了化妆 ,也会利于你更好的拍摄。 知道化妆的步骤,那哪些需要化高光,对于拍摄都是有好处的。 同样化妆也是。

招聘化妆师有什么条件?

招聘化妆师通常会考虑以下条件:

1. **专业技能**:应聘者需要具备良好的化妆技能和相关专业知识,包括化妆技巧、色彩搭配、肤质分析等方面的能力。有相关的美容、化妆培训或证书更加有利。

2. **经验**:有一定的化妆工作经验会更受欢迎,特别是在婚纱化妆、舞台化妆、影视化妆等领域有经验者更受青睐。

3. **创造力和审美眼光**:化妆师需要具备创造力和审美眼光,能够根据客户的需求和特点设计出适合的妆容,并能够跟随时尚潮流进行创新。

4. **沟通能力**:良好的沟通能力是化妆师必备的素质,能够与客户有效沟通,了解客户需求并提供专业建议,确保客户满意。

5. **耐心和细心**:化妆过程需要耐心和细心,能够认真对待每一个细节,确保妆容效果完美。

6. **团队合作能力**:在一些场合,化妆师需要与摄影师、服装设计师等其他专业人员合作,因此具备良好的团队合作能力也是必备的。

7. **良好的职业素养**:化妆师需要具备良好的职业素养和职业道德,能够保守客户的隐私,尊重客户的选择,并保持良好的职业形象。

8. **应变能力**:化妆师需要具备一定的应变能力,能够在不同的环境和情况下灵活应对,应对突***况。

以上条件可以根据具体招聘岗位的要求而有所不同,但通常是招聘化妆师时会考虑的基本条件。

摄影工作室化妆师的工作流程是什么样的?

我现在就是在工作室做化妆,其实每个工作室的流程都差不多。

我们工作室主要是拍外景的,有一天到四天的拍摄时间,拍摄的第一天都得起早,和客人约好7点到公司化妆,一般化妆造型是一个半[_a***_],弄完这些收拾下就9点的样子,然后和摄影师、摄影助理、客人一起做摄影车到拍照的地方,然后化妆师做到主要事情就是观察客人的妆和头发,妆花掉了要补妆,头发哪里有点乱要去理一下,有需要呢,帮着摄影师拿一下反光板,因为助理要打灯。拍一天一般是3个造型,中间需要换衣服和换一些简单的妆和发型,最好是在半个小时搞定,然后就等着收工咯,拍完就回家。室内的话我想也差不多,比室外要轻松一点,流程就是这样。这个是我的工作,呵呵,希望对你有帮助。

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